Fondés en 2006 par Jean-Claude Casalegno, psychologue clinicien, professeur émérite, enseignant-chercheur et consultant en management, Les 4 Temps du Management est né d’une conviction forte : rendre le management plus humain, plus accessible et plus concret.
Dès sa création, Les 4 Temps du Management s’est imposé comme une plateforme média spécialisée, à la croisée de la réflexion, de la pédagogie et de l’action. À travers ses articles, ses analyses et ses ressources, le site accompagne les managers, dirigeants, professionnels et étudiants dans la compréhension des situations professionnelles et dans la recherche de réponses utiles face aux réalités du terrain.
Le projet repose sur une grille de lecture structurante du management :
le temps de l’action, le temps des équipes, le temps de la stratégie et le temps des valeurs.
Ces quatre dimensions permettent d’aborder le management dans toute sa complexité, en reliant les décisions opérationnelles, les dynamiques humaines, la vision stratégique et le sens donné à l’action.
Au fil des années, la plateforme a développé une importante richesse éditoriale, nourrie par des enseignants, chercheurs, consultants et professionnels du management. Elle s’est progressivement affirmée comme un espace de transmission des savoirs, pensé pour aider chacun à passer de la compréhension à l’action.
Une nouvelle étape avec François Sageot
Aujourd’hui, Les 4 Temps du Management entre dans une nouvelle phase de son histoire sous l’impulsion de François Sageot, président de RS Performance et dirigeant d’ACTO Consulting / ACTO Performance.
Entrepreneur engagé dans l’accompagnement des dirigeants, le conseil en organisation et le développement humain, François Sageot inscrit son parcours dans une logique de performance durable, de proximité avec les entreprises et d’accompagnement des transformations professionnelles. RS Performance est notamment présentée comme une solution d’accompagnement sur mesure du dirigeant, des équipes et de l’organisation développée au sein du réseau ACTO. À travers RS Performance, société spécialisée dans les activités de siège social et le conseil de gestion, François Sageot porte une vision entrepreneuriale tournée vers l’humain, l’évolution des organisations et la performance.
Préserver l’héritage, faire évoluer la plateforme
Cette nouvelle étape consiste à prolonger l’histoire des 4 Temps du Management.
L’ambition est double :
préserver la richesse des contenus, la profondeur de la réflexion et l’approche humaniste portée par Jean-Claude Casalegno, tout en développant une plateforme lisible, accessible et utile dans les pratiques professionnelles d’aujourd’hui.
Les 4 Temps du Management devient ainsi un média digital enrichi, associant contenus spécialisés, boîte à outils managériale, actualités, ressources pédagogiques et intelligence artificielle intégrée.
L’objectif reste clair : aider les managers, dirigeants, RH, consultants, étudiants et professionnels à mieux comprendre les situations de travail, structurer leur réflexion et trouver des pistes d’action concrètes.
Notre Mission
Les 4TM a pour mission d’être une véritable boite à outil du manager afin de rendre le management plus simple, accessible et concret grâce à des contenus conçus pour passer de la théorie à la pratique, de la compréhension à l’action.
Notre vision
Faire des 4 Temps du Management une référence éditoriale et pratique pour toutes celles et ceux qui veulent mieux comprendre le management, mieux le vivre au quotidien et accompagner leurs équipes.
Nos valeurs
LES 4TM EN 5 REPÈRES
