Plaidoyer pour une gestion plus humaine des ressources
Objectifs pédagogiques :
S’interroger sur le rôle d’un DRH dans une entreprise
Présentation du cas :
Xavier Grenet s’est vu décerner par l’Académie des sciences morales et politiques le prix Olivier Lecerf 2008 pour son essai Cahiers : joies et tourments d’un DRH préfacé par l’ancien ministre Roger Fauroux. Il est directeur des ressources humaines du groupe Saint-Gobain (1993-1997), chargé des cadres supérieurs et dirigeants. Il s’entretient ici avec Annet Sauty
S’interroger sur le rôle d’un DRH dans une entreprise
Présentation du cas :
Xavier Grenet s’est vu décerner par l’Académie des sciences morales et politiques le prix Olivier Lecerf 2008 pour son essai Cahiers : joies et tourments d’un DRH préfacé par l’ancien ministre Roger Fauroux. Il est directeur des ressources humaines du groupe Saint-Gobain (1993-1997), chargé des cadres supérieurs et dirigeants. Il s’entretient ici avec Annet Sauty
