L’ouvrage compare les codes de gouvernance applicables au sein de l’Union européenne et dans 25 de ses États membres. Le concept relativement nouveau (en 2006) de gouvernance porte sur les relations entre les actionnaires et les dirigeants des entreprises ; il pose la question fondamentale des conditions nécessaires à la création durable de valeur pour l’actionnaire. Le domaine de la gouvernance d’entreprise est encadré par des principes déontologiques, des théories managériales, des réglementations publiques, des recommandations professionnelles, des pratiques de pilotage, des valeurs socioculturelles… à la fois internationales et locales. Le domaine réglementaire, plus particulièrement étudié dans l’ouvrage, couvre divers champs juridiques :
