L’entreprise libérée dans tous ses états : Sociocratie, Holacratie, Ricardo Semler, Service Management,….Comment s’y retrouver !


1. La sociocratie (Gérard Endenburg): les forces créatives de l’auto-organisation

1. 1 Principes et  philosophie
La première utilisation du terme “Sociocratie” date du début du XIX ième siècle par le philosophe et sociologue Auguste Comte.  Il créa le “positivisme”, un système de pensées et d’organisation nécessaire à l’épanouissement de l’individu et à la vie en société dans le contexte de la révolution industrielle.Gerard Endendurg, un ingénieur hollandais et dirigeant d’une société d’électronique à la fin des années 1960, a voulu diriger son entreprise de manière humaine, tout en conservant, voire développant, son efficacité et sa compétitivité. En s’appuyant sur les idées de Kees Boeke (qui appliqua le concept de Sociocratie à l’éducation) et en y incorporant ses connaissances en théorie des systèmes et en cybernétique, il conçoit un nouveau style de gouvernance au début des années 1970

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