Introduction
Il serait prétentieux de positionner le management comme une science tant les doctrines qui ont été développées au cours de l’histoire ont suscité de si nombreuses controverses. Il serait plus juste de parler de « doxa » c’est à dire d’un ensemble de présuppositions » autour de certains aspects et éléments de la réalité signifiée » (Bourdieu, 1979: 267).Même si la « doxa » ne permet qu’une « connaissance imparfaite parce qu’imprégnée d’idéologie » (Charles Grivel, 1981: 83), elle n’en
