Travailler en équipe de façon plus créative avec Mindmanager et Catalyst : des nouveaux outils de travail collaboratif

La mondialisation de l’économie combinée au développement des NTIC ont profondément changé le fonctionnement des organisations. Les entreprises travaillent de plus en plus en mode « projet  » associant des acteurs qui ne sont pas nécessairement les salariés de l’entreprise. Sur les plateformes projets, on retrouve en effet de plus en plus les clients et les fournisseurs associés aux acteurs internes de l’entreprise. Au départ, ce phénomène s’est surtout développé dans le secteur automobile avant de se répandre progressivement dans tous les secteurs d’activité.Ce nouveau mode de fonctionnement mobilise de nouvelles compétences sociales et cognitives pour lesquelles les acteurs ne sont généralement pas préparés.Ces nouvelles compétences sont dites aujourd’hui transversales; elles concernent la capacité à :
– travailler en équipe étendue ;
– partager le savoir ;
– combiner des informations provenant de disciplines diverses,